Bảo hiểm xã hội bắt buộc là loại hình bảo hiểm xã hội do Nhà nước tổ chức mà người lao động và người sử dụng lao động phải tham gia. Theo Khoản 1, Điều 2, Luật bảo hiểm xã hội quy định về các đối tượng tham gia BHXH bắt buộc thì người lao động tại các doanh nghiệp phải tham gia BHXH bắt buộc nếu:
- Làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn, hợp đồng lao động xác định thời hạn, hợp đồng lao động theo mùa vụ hoặc theo một công việc nhất định có thời hạn từ đủ 03 tháng đến dưới 12 tháng, kể cả hợp đồng lao động được ký kết giữa người sử dụng lao động với người đại diện theo pháp luật của người dưới 15 tuổi theo quy định của pháp luật về lao động;
- Người làm việc theo hợp đồng lao động có thời hạn từ đủ 01 tháng đến dưới 03 tháng.
Bên cạnh đó BHYT là hình thức bảo hiểm bắt buộc được áp dụng đối với các đối tượng theo quy định tại Luật Bảo hiểm y tế để chăm sóc sức khỏe, không vì mục đích lợi nhuận do Nhà nước tổ chức thực hiện.
Tại Khoản 1, Điều 12, Luật Bảo hiểm y tế cũng có quy định về nhóm do người lao động và người sử dụng lao động đóng BHYT trong đó có:
- Người lao động làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn, hợp đồng lao động có thời hạn từ đủ 3 tháng trở lên;
- Người lao động là người quản lý doanh nghiệp hưởng tiền lương; cán bộ, công chức, viên chức;
- Như vậy, người lao động tại doanh nghiệp có hợp đồng lao động chính thức từ 03 tháng trở lên đều thuộc đối tượng tham gia BHXH và BHYT bắt buộc. Cả người lao động và doanh nghiệp có trách nhiệm đóng BHXH và BHYT theo quy định của pháp luật.
Tại DEHA, ngay sau khi kết thúc hợp đồng thử việc hoặc khi làm việc từ đủ 03 tháng, nhân viên sẽ được đóng BHXH
Tỷ lệ mức lương bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp từ ngày 01/10/2021 đến hết ngày 30/06/2022
|
Các khoản trích theo lương |
Tỷ lệ trích đóng các loại bảo hiểm bắt buộc |
||||
|
BHXH
|
BHYT |
BHTN |
Tổng cộng |
KPCĐ |
|
|
Doanh nghiệp đóng |
17% |
3% |
0% |
20% |
2% |
|
Người LĐ đóng |
8% |
1% |
1,5% |
10,5% |
1% |
|
TỔNG |
30.5% |
||||
|
(Mức đóng bảo hiểm = Tiền lương tháng làm căn cứ đóng Bảo hiểm x Tỷ lệ trích các khoản Bảo hiểm) |
|||||
|
(Theo quyết định số 595/QĐ-BHXH) |
|||||
Tỷ lệ, mức đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp từ ngày 30/06/2022 đến hết ngày 30/09/2022.
|
Các khoản trích theo lương |
Tỷ lệ trích đóng các loại bảo hiểm bắt buộc |
||||
|
BHXH
|
BHYT |
BHTN |
Tổng cộng |
KPCĐ |
|
|
Doanh nghiệp đóng |
17% |
3% |
0.5% |
20.5% |
2% |
|
Người LĐ đóng |
8% |
1% |
1,5% |
10,5% |
1% |
|
TỔNG |
31% |
||||
|
(Mức đóng bảo hiểm = Tiền lương tháng làm căn cứ đóng Bảo hiểm x Tỷ lệ trích các khoản Bảo hiểm) |
|||||
|
(Theo quyết định số 595/QĐ-BHXH) |
|||||
Trong đó:
- BHXH: Bảo hiểm xã hội
- BHTNLĐ – BNN: Bảo hiểm tai nạn lao động – Bệnh nghề nghiệp
- BHYT: Bảo hiểm y tế
- BHTN: Bảo hiểm thất nghiệp
- KPCĐ: Kinh phí công đoàn
Lưu ý: Mức thay đổi có thể thay đổi theo các quyết định mới nhất của BHXH theo từng thời điểm.